職位描述
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崗位職責:
1. 所負責產(chǎn)線每日按照生產(chǎn)計劃實施、產(chǎn)線的人員協(xié)調(diào)及進度確認
2. 所負責產(chǎn)線生產(chǎn)計劃達成率跟蹤、報告及改善
3. 所負責產(chǎn)線下屬業(yè)務(wù)的指導、監(jiān)督、評價及育成
4. 所負責產(chǎn)線工程不良、巡回檢查、出貨檢查及客訴的報告、調(diào)查、改善及報告
5. 所負責產(chǎn)線安全風險排除、提出及對策改善
6. 所負責產(chǎn)線5S3T的改善及標準化
7. 所負責產(chǎn)線MB案件提出、匯總
8. 所負責產(chǎn)線生產(chǎn)性改善方案提出并落實
9. 所負責產(chǎn)線生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析、改善
10. 所負責產(chǎn)線各類標準書作成指導及確認
11. 所負責產(chǎn)線每月盤點、廢棄等的確認
12. 所負責產(chǎn)下屬的培訓
招聘要求:
1.大專及以上學歷,機電一體化或電子電路等相關(guān)專業(yè)
2.有3年以上生產(chǎn)線60人以上管理經(jīng)驗
3.會使用電腦execl、PPT作成業(yè)務(wù)資料及報告的能力
4.會根據(jù)生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)實際、明確生產(chǎn)性改善目標
5.會用QC7道具、會寫5原則表
6.說明5S和安全風險排除的實施方法
企業(yè)福利:
1.繳納五險一金
2.提供工作餐
3.年度獎金(一年2次)
4.逢年過節(jié)公司發(fā)放福利(購物卡或等值禮品)
5.不定期舉辦各類文體活動,員工參加會有相應(yīng)獎勵
1. 所負責產(chǎn)線每日按照生產(chǎn)計劃實施、產(chǎn)線的人員協(xié)調(diào)及進度確認
2. 所負責產(chǎn)線生產(chǎn)計劃達成率跟蹤、報告及改善
3. 所負責產(chǎn)線下屬業(yè)務(wù)的指導、監(jiān)督、評價及育成
4. 所負責產(chǎn)線工程不良、巡回檢查、出貨檢查及客訴的報告、調(diào)查、改善及報告
5. 所負責產(chǎn)線安全風險排除、提出及對策改善
6. 所負責產(chǎn)線5S3T的改善及標準化
7. 所負責產(chǎn)線MB案件提出、匯總
8. 所負責產(chǎn)線生產(chǎn)性改善方案提出并落實
9. 所負責產(chǎn)線生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析、改善
10. 所負責產(chǎn)線各類標準書作成指導及確認
11. 所負責產(chǎn)線每月盤點、廢棄等的確認
12. 所負責產(chǎn)下屬的培訓
招聘要求:
1.大專及以上學歷,機電一體化或電子電路等相關(guān)專業(yè)
2.有3年以上生產(chǎn)線60人以上管理經(jīng)驗
3.會使用電腦execl、PPT作成業(yè)務(wù)資料及報告的能力
4.會根據(jù)生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)實際、明確生產(chǎn)性改善目標
5.會用QC7道具、會寫5原則表
6.說明5S和安全風險排除的實施方法
企業(yè)福利:
1.繳納五險一金
2.提供工作餐
3.年度獎金(一年2次)
4.逢年過節(jié)公司發(fā)放福利(購物卡或等值禮品)
5.不定期舉辦各類文體活動,員工參加會有相應(yīng)獎勵
工作地點
地址:蘇州蘇州高新區(qū)(虎丘區(qū))蘇州新區(qū)火炬路97號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
松下神視電子(蘇州)有限公司
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電子技術(shù)·半導體·集成電路
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200-499人
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外商獨資·外企辦事處
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新區(qū)火炬路97號
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