職位描述
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職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)品牌汽車4S店的經(jīng)營管理工作,組織并執(zhí)行董事會決議,定期向董事會匯報經(jīng)營情況;
2、組織執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,完成董事會制定的多項經(jīng)營目標(biāo);
3、全面掌握廠家對經(jīng)銷商的商務(wù)政策并完成廠家各項考核指標(biāo);
4、提升公司的整體銷售能力和售后服務(wù)能力,努力提高公司在市場的競爭力。
任職要求:
1、年齡26-45歲,***市場營銷、企業(yè)管理或汽車工程等專業(yè)大專及學(xué)歷;
2、八年以上汽車行業(yè)的管理工作經(jīng)驗,五年以上4S店總經(jīng)理崗位經(jīng)驗,熟悉4S店全面運(yùn)營管理;
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力;
4、具備較強(qiáng)的經(jīng)營、管理、決策、分析、應(yīng)變、談判能力,商業(yè)觸覺敏銳,出色的人際溝通和社會活動能力;
5、性格開朗、穩(wěn)健、堅強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
6、熟悉操作電腦,持C牌以上駕照;
7、條件稍遜者可應(yīng)聘副總經(jīng)理職務(wù)。
備注:請在簡歷中標(biāo)明期望工作地點。
1、全面負(fù)責(zé)品牌汽車4S店的經(jīng)營管理工作,組織并執(zhí)行董事會決議,定期向董事會匯報經(jīng)營情況;
2、組織執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,完成董事會制定的多項經(jīng)營目標(biāo);
3、全面掌握廠家對經(jīng)銷商的商務(wù)政策并完成廠家各項考核指標(biāo);
4、提升公司的整體銷售能力和售后服務(wù)能力,努力提高公司在市場的競爭力。
任職要求:
1、年齡26-45歲,***市場營銷、企業(yè)管理或汽車工程等專業(yè)大專及學(xué)歷;
2、八年以上汽車行業(yè)的管理工作經(jīng)驗,五年以上4S店總經(jīng)理崗位經(jīng)驗,熟悉4S店全面運(yùn)營管理;
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力;
4、具備較強(qiáng)的經(jīng)營、管理、決策、分析、應(yīng)變、談判能力,商業(yè)觸覺敏銳,出色的人際溝通和社會活動能力;
5、性格開朗、穩(wěn)健、堅強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
6、熟悉操作電腦,持C牌以上駕照;
7、條件稍遜者可應(yīng)聘副總經(jīng)理職務(wù)。
備注:請在簡歷中標(biāo)明期望工作地點。
工作地點
地址:韶關(guān)武江區(qū)韶關(guān)市武江區(qū)沐溪大道158號
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職位發(fā)布者
HR
利泰集團(tuán)有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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禪城區(qū)季華五路10號金融廣場23樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-25 13:22:32
5418人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
