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職責(zé)描述： 1、企業(yè)承接項(xiàng)目有關(guān)的基礎(chǔ)資料收集（企業(yè)資料、項(xiàng)目資料、人員資料等，包括競(jìng)爭(zhēng)單位資料收集與整理） 2、動(dòng)態(tài)整理項(xiàng)目業(yè)績(jī)有關(guān)資料，形成項(xiàng)目資信臺(tái)賬及檔案。 3、動(dòng)態(tài)管理企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人備案、變更情況。 4、定期整理可供業(yè)主考察的項(xiàng)目清單。 5、按季度發(fā)布企業(yè)資信報(bào)告。 6、完成各類項(xiàng)目資格預(yù)審文件、企業(yè)入庫(kù)資料文件、投標(biāo)資信文件的編制。 7、牽頭企業(yè)經(jīng)營(yíng)工具（宣傳冊(cè)、PPT、視頻等）的制作更新。 任職要求： 1. 學(xué)歷及其專業(yè)：?？苹蛲葘W(xué)力，工商管理類、公共管理類，市場(chǎng)營(yíng)銷、行政管理專業(yè)優(yōu)先 2. 工作經(jīng)驗(yàn)要求：1年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，有建筑裝飾行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先 3. 專業(yè)知識(shí)技能：熟練運(yùn)用ps、office等辦公軟件 4. 能力素質(zhì)要求：具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)精神及執(zhí)行能力，良好的管理組織能力及溝通協(xié)調(diào)能力，良好的心理素質(zhì)及對(duì)高負(fù)荷工作壓力的承受能力，良好的保密意識(shí)和責(zé)任意識(shí)