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崗位職責(zé)：
1.貫徹落實人事、行政相關(guān)制度;
2.執(zhí)行項目員工招聘工作，協(xié)助處理項目員工入離職、換崗、招聘、外事、薪酬考核考勤等工作;
3.執(zhí)行項目行政工作，協(xié)助處理項目車輛、辦公物資、活動辦理等行政工作；
3.協(xié)助對接勞務(wù)分包，審核核算勞務(wù)費；
4.處理項目翻譯工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù);

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，中英文可作為工作語言。
2. 3年及以上人事行政工作經(jīng)驗。
3. 英語、人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4. 有較強的責(zé)任感、敬業(yè)精神和服務(wù)意識。