崗位職責(zé):
一、項目過程管理
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,編制項目工程周、月及年度施工計劃,對項目實施的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工等事宜負(fù)責(zé);
2、制定項目安全生產(chǎn)措施,負(fù)責(zé)編制項目勞動力、施工機(jī)具、安全防護(hù)等使用計劃,并組織實施。
3、組織落實施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃和質(zhì)量措施要求,檢查監(jiān)督落實情況;?
4.?參與會審總進(jìn)度計劃,制定施工進(jìn)度表(具體到月、周、日),合理組織資源(人力、設(shè)備、材料、設(shè)施)落實計劃;
5.?組織施工現(xiàn)場布置規(guī)劃,包括安全隔離、安全警示和相業(yè)主協(xié)調(diào)工作等;?
6.?組織協(xié)調(diào)各專業(yè)、工種、工序的配合,協(xié)調(diào)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全的關(guān)系,確保工程正常進(jìn)行;
7.?組織項目實施人員熟悉圖紙,對施工前及施工中發(fā)現(xiàn)的圖紙問題提供技術(shù)解決;
8.?參加各工序的檢驗和工程驗收,對工程的分部分項工程進(jìn)行質(zhì)量檢查和評定工作。?
9.?組織落實施工中進(jìn)行各工序書面技術(shù)交底,監(jiān)督執(zhí)行并落實。
二、客戶與外圍公共關(guān)系
三、項目工程款管理
四、安全質(zhì)量管理:
五、服從公司安排,支持配合公司及領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,通信、計算機(jī)、信息等理工類專業(yè)畢業(yè);
2、具有二建、PMP證書、安全員B證,通信助理工程師證書等證書;
3、具有8 年以上的通信工程行業(yè)工作經(jīng)驗、5年以上通信工程管理工作經(jīng)驗、5年以上多項目管理經(jīng)驗;
4、熟悉移動、聯(lián)通、電信、鐵塔公司中兩家以上工程建設(shè)流程;熟知通信工程三個以上專業(yè)工藝要求與施工規(guī)范;熟知簽訂的工程相關(guān)協(xié)議合同;
5、熟練使用各類辦公軟件管理系統(tǒng),word、excel、PSS、經(jīng)營報表、coms、mss等。
能力要求:
1、安全管理能力:具備現(xiàn)場安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)和管理能力;熟練掌握0責(zé)任管理、四不放過、三交三查管理工具,熟練召開全質(zhì)量分析會、生產(chǎn)安全周例會;具備一定的的健康、安全、環(huán)境的基本知識;
2、經(jīng)營管理能力:具備經(jīng)營意識,能積極拓展增值收入;熟練掌握制作經(jīng)營會計報表,能夠熟練召開經(jīng)營分析會;
3、項目管理能力:具備計劃、組織、控制、監(jiān)督;
4、溝通能力:具備會議組織能力、書面表達(dá)能力、授課能力和較強(qiáng)的甲方公關(guān)能力;
職位福利:績效獎金、加班補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、五險一金、定期體檢、節(jié)日福利
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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金筆街27號

應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-01-27 05:26:33
4095人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
