應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
該職位已進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)放心投遞
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商通訊類(lèi)產(chǎn)品(如話費(fèi)流量、號(hào)卡等)虛擬充值等業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)規(guī)模及用戶增長(zhǎng)、留存及轉(zhuǎn)化相關(guān)的運(yùn)營(yíng)工作,以用戶需求為出發(fā)點(diǎn),引入合適的產(chǎn)品及服務(wù),滿足用戶需求;
2、負(fù)責(zé)挖掘用戶潛在產(chǎn)品需求,負(fù)責(zé)相關(guān)策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管和分析,建立用戶精細(xì)化運(yùn)營(yíng)策略,為產(chǎn)品產(chǎn)生更高價(jià)值和粘性;
3、業(yè)務(wù)視角下對(duì)整體流量轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé),與商業(yè)化增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)一道對(duì)流量利用效率負(fù)責(zé);
4、獨(dú)立完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,通過(guò)數(shù)據(jù)反饋發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和業(yè)務(wù)潛力,并優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品和業(yè)務(wù)模式。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有通訊類(lèi)產(chǎn)品相關(guān)運(yùn)營(yíng)背景優(yōu)先;
2、擁有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)意識(shí)及業(yè)務(wù)敏感度,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)的分析進(jìn)行整體業(yè)務(wù)策略的優(yōu)化;
3、積極主動(dòng)、執(zhí)行力及綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于溝通、心態(tài)健康且擁有較強(qiáng)的責(zé)任心及自驅(qū)力和抗壓能力。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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通信/電信
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)烏沙步步高大道283號(hào)
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財(cái)務(wù)經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限北京博奇電力科技有限公司
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辦公室主任 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限無(wú)錫市人才集團(tuán)有限公司
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財(cái)務(wù)經(jīng)理 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)徐州南普機(jī)電科技有限公司
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辦公室文員 3000-5000元不限 不限無(wú)錫華迅電梯智能科技有限公司
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人事專(zhuān)員日結(jié)可新人 3000-5000元不限 不限合肥財(cái)洛廣告有限公司
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招聘專(zhuān)員 5000-8000元不限 不限蘇州隴宏人力資源有限公司

2026-04-08 11:16:10
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