職位描述
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崗位職責:
- 協(xié)調(diào)跨部門合作,主導調(diào)查過程/客戶處的質(zhì)量問題并系統(tǒng)化的制定對應的糾正及預防措施,避免問題重復發(fā)生;
- 發(fā)起并推進質(zhì)量改善活動,建立系統(tǒng)化的質(zhì)量改善和預防機制減少質(zhì)量問題的發(fā)生;
- 新項目小組成員,按照公司的PDP流程跟蹤新項目從研發(fā)階段到量產(chǎn)階段的整個過程的質(zhì)量控制,負責制定和優(yōu)化新產(chǎn)品質(zhì)量控制計劃,品質(zhì)檢驗流程和標準,并落實到實際的質(zhì)量控制過程中;
- 參與FMEA評審,設計評審,制程開發(fā)評審,并給出自己的意見或建議;
- 主導有關質(zhì)量問題經(jīng)驗教訓的推動和落地;
- 質(zhì)檢員日常工作安排及管理,通過不斷的優(yōu)化檢驗流程,效率提升控制人頭數(shù);
- 完成上級交付的其它任務。
崗位要求:
- 本科及以上學歷,機械或電子專業(yè);
- 熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系IATF16949的要求,熟悉汽車零部件行業(yè)新項目的開發(fā)流程;
- 熟悉APQP, PPAP, FMEA,SPC, MSA, 8D, A3等工具的應用;
- 至少3年以上過程質(zhì)量及前期質(zhì)量的工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗;
- 英語聽說讀寫良好。
- 協(xié)調(diào)跨部門合作,主導調(diào)查過程/客戶處的質(zhì)量問題并系統(tǒng)化的制定對應的糾正及預防措施,避免問題重復發(fā)生;
- 發(fā)起并推進質(zhì)量改善活動,建立系統(tǒng)化的質(zhì)量改善和預防機制減少質(zhì)量問題的發(fā)生;
- 新項目小組成員,按照公司的PDP流程跟蹤新項目從研發(fā)階段到量產(chǎn)階段的整個過程的質(zhì)量控制,負責制定和優(yōu)化新產(chǎn)品質(zhì)量控制計劃,品質(zhì)檢驗流程和標準,并落實到實際的質(zhì)量控制過程中;
- 參與FMEA評審,設計評審,制程開發(fā)評審,并給出自己的意見或建議;
- 主導有關質(zhì)量問題經(jīng)驗教訓的推動和落地;
- 質(zhì)檢員日常工作安排及管理,通過不斷的優(yōu)化檢驗流程,效率提升控制人頭數(shù);
- 完成上級交付的其它任務。
崗位要求:
- 本科及以上學歷,機械或電子專業(yè);
- 熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系IATF16949的要求,熟悉汽車零部件行業(yè)新項目的開發(fā)流程;
- 熟悉APQP, PPAP, FMEA,SPC, MSA, 8D, A3等工具的應用;
- 至少3年以上過程質(zhì)量及前期質(zhì)量的工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗;
- 英語聽說讀寫良好。
工作地點
地址:蘇州太倉市半涇北路188號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
麥格納太..HR
麥格納(太倉)汽車科技有限公司
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汽車·摩托車
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200-499人
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外商獨資·外企辦事處
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經(jīng)濟開發(fā)區(qū)半涇北路188號

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
