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工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

2、設(shè)計、制訂、修訂倉儲現(xiàn)場管理制度、作業(yè)流程等質(zhì)量體系建設(shè)，負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)；

3、定期組織盤點，確保庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)備，帳物相符。出具盤存及分析報告，確保倉庫相關(guān)報表的準(zhǔn)確性。

4、負(fù)責(zé)對倉庫進、出庫，庫存等操作進行審核與監(jiān)督對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤，簽收貨倉各級文件和單據(jù)。

5、負(fù)責(zé)對倉庫進行分區(qū)管理，各類物品按照6S分區(qū)放置，擺放整齊，做好標(biāo)識，井然有序，進行安全管控。

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1、年齡28-38歲，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、制造業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗3年以上，熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)流程及管理要求，熟悉倉庫全盤操作；

3、熟悉電腦辦公軟件操作、熟悉倉儲管理系統(tǒng)并有實施經(jīng)驗，例如ERP、SAP等。

4、有較強的解決問題和溝通能力，分析能力及團隊合作精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強，能承受一定的工作壓力。