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職責描述： 1.負責對應城市新零售業(yè)務工作，在主營城市總統(tǒng)一指揮調(diào)度下、配合組團總、下沉督導各項目實現(xiàn)新零售業(yè)績指標達成 2.負責構(gòu)建城市級產(chǎn)品體系，收集分析客戶需求，組織城市公司選品會，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu) 3.負責挖掘?qū)俚鼗瘍?yōu)勢資源，城市級商家的尋源、推薦，與其建聯(lián)及商務談判，對接提供城市級商家入庫資料，對接合同簽訂入庫 4.負責策劃城市級營銷方案，組織相關(guān)人員培訓宣貫，過程銷售數(shù)據(jù)分析及經(jīng)營進度監(jiān)控，提出營銷改進方案并監(jiān)督營銷動作執(zhí)行，屬地分銷員培訓、溝通引導促進銷售提升 5.負責前置倉商品庫存管理，定期清點，收集項目采購需求，商品動銷管理、貨損及調(diào)換貨協(xié)調(diào)處理 6.負責拉通協(xié)調(diào)各方資源，挖掘B端集采業(yè)務關(guān)鍵客戶，建立屬地B端客戶臺賬并定期維護，提升B端集采業(yè)績 7.負責協(xié)同整合營銷方案屬地落地，宣傳物料布點展示、監(jiān)督 任職要求： 1、大專以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗，前十物業(yè)同等崗位或新零售、互聯(lián)網(wǎng)電商、商業(yè)、百強零售、連鎖等行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、了解物業(yè)增值類經(jīng)營業(yè)務的開發(fā)管理及工作流程，對社區(qū)經(jīng)營，創(chuàng)新經(jīng)營模式有全盤經(jīng)營思維； 3、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法規(guī)及政策；具有較強的物業(yè)經(jīng)營業(yè)務的市場策劃、開發(fā)拓展及合作能力； 4、具備良好的商務談判技巧和判斷分析能力，有一定的行業(yè)人脈資源和業(yè)務資源 5、具備較強的工作責任心，能夠承受較大的工作壓力。