6000底薪,無(wú)需經(jīng)驗(yàn),做銷(xiāo)售拿高提成
面議
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
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薪資待遇:
1、工資:基本工資 業(yè)績(jī)提成 高溫補(bǔ)助 網(wǎng)絡(luò)補(bǔ)助 獎(jiǎng)金 =見(jiàn)習(xí)底薪專(zhuān)/本5000-6000元,提成45-70%(半年新人平均在8500元~15000元之間,在職一年平均在15000元~30000元,在職一年以上平均3萬(wàn)-5萬(wàn),精英居多年薪百萬(wàn)。)
2、辦理五險(xiǎn)一金(住房公積金 社保 商業(yè)保險(xiǎn) 補(bǔ)充醫(yī)療、意外傷害)
3、年假,法定節(jié)假日,享有慶定制禮物
4、內(nèi)部員工租房、買(mǎi)房、服務(wù)費(fèi)享受員工折扣價(jià);
5、內(nèi)部員工享有長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃成長(zhǎng)帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn)/進(jìn)修;
6、每個(gè)月每個(gè)季度的拓展和旅游,精英社成員享有免費(fèi)出國(guó)游;
崗位職責(zé):
1、新員工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘車(chē)東奔西走,因?yàn)槲覀兊纳倘εc門(mén)店在一起】
2、在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開(kāi)口?不必?fù)?dān)心,有詳細(xì)的文字資料教給您】;
3、 積累客戶與房源資源;【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤(pán)源信息,助您完成前期積累】;
4、詳細(xì)了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;
5、根據(jù)客戶意向,帶客戶看房并進(jìn)行周邊環(huán)境介紹;
6、 進(jìn)行商務(wù)談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交;【從帶看到成交,師傅一對(duì)一幫扶,帶您成功挖掘***桶金】
7、提高自身學(xué)習(xí)力和修養(yǎng);【面對(duì)的都是高端客戶,完善的培訓(xùn)助您提升自我 】
8、為客戶提供良好的客戶服務(wù);【服務(wù)客戶為***要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來(lái) 】
職位要求:
1.有強(qiáng)烈成功渴望(誰(shuí)都渴望成功、但你渴望的度有多強(qiáng)),不服輸者或(有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn))
2.有很強(qiáng)的人格魅力, 意志堅(jiān)定,漠視挫折(工作業(yè)績(jī)突出者);
3.不甘于平庸、平凡者;
4.年齡:20至45周歲; 學(xué)歷:統(tǒng)招高中以上;語(yǔ)言:普通話良好;
5.有進(jìn)取心,有目標(biāo)和動(dòng)力,具有向高薪挑戰(zhàn)的信心. 具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神;
6.表達(dá)能力、溝通能力良好,身心健康,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信可靠。
晉升空間:
1:專(zhuān)業(yè)序列:見(jiàn)習(xí)經(jīng)紀(jì)人-轉(zhuǎn)正經(jīng)紀(jì)人-資深經(jīng)紀(jì)人-高級(jí)經(jīng)紀(jì)人-客戶經(jīng)理(每個(gè)季度)
2:管理序列:業(yè)務(wù)主任-店經(jīng)理-資深店經(jīng)理-高級(jí)店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)
3:晉升序列:經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理
薪資待遇:
1、工資:基本工資 業(yè)績(jī)提成 高溫補(bǔ)助 網(wǎng)絡(luò)補(bǔ)助 獎(jiǎng)金 =見(jiàn)習(xí)底薪專(zhuān)/本5000-6000元,提成45-70%(半年新人平均在8500元~15000元之間,在職一年平均在15000元~30000元,在職一年以上平均3萬(wàn)-5萬(wàn),精英居多年薪百萬(wàn)。)
2、辦理五險(xiǎn)一金(住房公積金 社保 商業(yè)保險(xiǎn) 補(bǔ)充醫(yī)療、意外傷害)
3、年假,法定節(jié)假日,享有慶定制禮物
4、內(nèi)部員工租房、買(mǎi)房、服務(wù)費(fèi)享受員工折扣價(jià);
5、內(nèi)部員工享有長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃成長(zhǎng)帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn)/進(jìn)修;
6、每個(gè)月每個(gè)季度的拓展和旅游,精英社成員享有免費(fèi)出國(guó)游;
崗位職責(zé):
1、新員工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘車(chē)東奔西走,因?yàn)槲覀兊纳倘εc門(mén)店在一起】
2、在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開(kāi)口?不必?fù)?dān)心,有詳細(xì)的文字資料教給您】;
3、 積累客戶與房源資源;【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤(pán)源信息,助您完成前期積累】;
4、詳細(xì)了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;
5、根據(jù)客戶意向,帶客戶看房并進(jìn)行周邊環(huán)境介紹;
6、 進(jìn)行商務(wù)談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交;【從帶看到成交,師傅一對(duì)一幫扶,帶您成功挖掘***桶金】
7、提高自身學(xué)習(xí)力和修養(yǎng);【面對(duì)的都是高端客戶,完善的培訓(xùn)助您提升自我 】
8、為客戶提供良好的客戶服務(wù);【服務(wù)客戶為***要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來(lái) 】
職位要求:
1.有強(qiáng)烈成功渴望(誰(shuí)都渴望成功、但你渴望的度有多強(qiáng)),不服輸者或(有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn))
2.有很強(qiáng)的人格魅力, 意志堅(jiān)定,漠視挫折(工作業(yè)績(jī)突出者);
3.不甘于平庸、平凡者;
4.年齡:20至45周歲; 學(xué)歷:統(tǒng)招高中以上;語(yǔ)言:普通話良好;
5.有進(jìn)取心,有目標(biāo)和動(dòng)力,具有向高薪挑戰(zhàn)的信心. 具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神;
6.表達(dá)能力、溝通能力良好,身心健康,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信可靠。
晉升空間:
1:專(zhuān)業(yè)序列:見(jiàn)習(xí)經(jīng)紀(jì)人-轉(zhuǎn)正經(jīng)紀(jì)人-資深經(jīng)紀(jì)人-高級(jí)經(jīng)紀(jì)人-客戶經(jīng)理(每個(gè)季度)
2:管理序列:業(yè)務(wù)主任-店經(jīng)理-資深店經(jīng)理-高級(jí)店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)
3:晉升序列:經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))杭州市濱江區(qū)金河弄107號(hào)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
HR
杭州我愛(ài)我家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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保俶北路51號(hào)二層
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2026-03-13 14:18:29
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