一、工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)與處理,維護良好的員工關(guān)系;
2. 根據(jù)企業(yè)實際情況分析勞動關(guān)系風(fēng)險,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人設(shè)置員工管理風(fēng)險防控機制;
3. 協(xié)助人力資源制度的流程體系搭建,并推動執(zhí)行及后期優(yōu)化工作;
4. 執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,并落實各類規(guī)章制度的實施;
5. 參與企業(yè)文化建設(shè),營造良好的企業(yè)文化氛圍。
二、職位要求
1. 本科及以上學(xué)歷,英語六級,人力資源專業(yè)優(yōu)先;
2. 三年以上人事工作經(jīng)驗,具備員工關(guān)系方面實踐經(jīng)驗;
3. 業(yè)務(wù)敏感度高,能從HR角度發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案,持續(xù)保持好奇;
4. 良好的人際理解與共情能力,抗壓性強,多任務(wù)、多角色能夠自我平衡;
5. 具備較強的團隊協(xié)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓能力,責(zé)任心強。
三、薪資福利
1. 薪酬待遇:11-13K;
2. 基礎(chǔ)福利:六險一金,帶薪年假,年度體檢,節(jié)日福利,活動經(jīng)費,豐富茶歇,營養(yǎng)晚餐等;
3. 進階福利:子女福利,團隊獎勵,培訓(xùn)津貼,崗位津貼;
4. 職業(yè)發(fā)展:導(dǎo)師培養(yǎng),技能培訓(xùn),管理培訓(xùn)。
四、辦公地點
北京市通州區(qū)觀音庵北街4號院保利大都匯T2寫字樓10層
乘車路線:地鐵6號線-通州北關(guān)站C口,步行600米
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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媒體·出版·文化傳播
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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北京市海淀區(qū)中關(guān)村南四街18號紫金數(shù)碼園4號樓201室
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產(chǎn)業(yè)鏈企劃專員 13000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科京東方科技集團股份有限公司
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PE工程師 1元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 大專昆山斯達(dá)歐盛航空科技有限公司
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連接器工程師 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中航富士達(dá)科技股份有限公司
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紀(jì)檢干事 7000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限徐州徐工液壓件有限公司
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安全工程師-常州 14000-26000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科寧德時代新能源科技股份有限公司
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監(jiān)控文員做二休二--工業(yè)園區(qū) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限上海信安保安服務(wù)有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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