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工作職責：
1.負責店鋪日常管理與溝通工作，促成團隊整體能力的提升和銷售指標的完成；
2.熟悉平臺方的運營環(huán)境、交易規(guī)則、分析店鋪銷售目標并落實執(zhí)行；
3.負責營銷策劃活動的組織、執(zhí)行、協(xié)調以及在執(zhí)行過程中的監(jiān)控和調整
4.根據(jù)平臺活動節(jié)點，店鋪運營節(jié)點，參與落地全年的營銷活動方案，定期針對活動效果進行跟蹤、評估，及時數(shù)據(jù)分析，提出營銷改進措施，給出切實可行的改進方案；
5.對運營參數(shù)（整體市場／同行競品／流量／營銷／轉化／客單價等）有很強的嗅覺，能對數(shù)據(jù)進行分析，提出有效的落實改進方案；
6.關注市場熱點，分析和挖掘市場需求，整合平臺現(xiàn)有的資源組織，達成銷售。
任職要求：
1.性別不限，35周歲以下；
2.本科及以上學歷，電子商務及營銷策劃相關專業(yè)；
3.熟悉各平臺的運營環(huán)境，對運營參數(shù)有敏銳的嗅覺，并能提出切實可行的改進方案。