職位描述
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1、負責公司人力資源整體管理工作,致力于人力資源體系規(guī)劃、人力資源開發(fā);
2、監(jiān)督完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計人力資源管理模式,包含社保、招聘、績效、薪酬及人才發(fā)展等體系的全面建設(shè);
3、及時向公司提供人力資源戰(zhàn)略,提高企業(yè)綜合管理水平。
4、協(xié)調(diào)各類資源,開展和推動人力資源專項工作,包括組織分析、人才盤點、薪酬績效體系、領(lǐng)導力發(fā)展、激勵方案等項目的實施和落地;
5、帶領(lǐng)人力資源團隊,保證團隊高效運作,培養(yǎng)和發(fā)展團隊成員;
6、搭建公司的企業(yè)文化體系,打造和深化集公司及各個業(yè)務(wù)板塊的文化和價值觀體系。
7、負責公司日常行政事務(wù),會務(wù)籌備,來訪接待等。
8、對外政府部門的溝通及聯(lián)絡(luò)。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:徐州銅山區(qū)徐州-銅山區(qū)高新區(qū)銀山路
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