職位描述
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工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)研發(fā)項目群的規(guī)劃及PMO,遵循項目管理流程和規(guī)范,對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和開發(fā)進(jìn)度進(jìn)行規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
2. 負(fù)責(zé)規(guī)劃、建設(shè),并管理項目集,梳理項目流程,并跟進(jìn)落實流程的執(zhí)行,幫助項目團(tuán)隊提升項目質(zhì)量;
3. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)項目管理體系建設(shè),負(fù)責(zé)向管理層定期匯報項目狀態(tài),及跟進(jìn)項目問題風(fēng)險;
4. 跨部門與研發(fā)、測試、運(yùn)維、業(yè)務(wù)等部門緊密溝通與合作,解決團(tuán)隊間沖突,協(xié)調(diào)各類資源,跟蹤和解決項目問題,確保項目順利推進(jìn);
5. 積極完成上級交辦的各項工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,5年以上項目統(tǒng)籌和質(zhì)量監(jiān)督經(jīng)驗,有PMO團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、歸納總結(jié)能力,溝通能力強(qiáng),能快速融入團(tuán)隊,能夠良好的協(xié)調(diào)部門間協(xié)作。性格活潑,有韌性,雷厲風(fēng)行,有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神,抗壓能力強(qiáng),能很好的解決沖突矛盾的能力;
3、邏輯思路清晰,有良好的計劃和執(zhí)行能力,具備獨(dú)自協(xié)調(diào)和解決問題能力,處理項目事件時運(yùn)用更多軟技能;
4、擁有項目管理證書(PMP、IPMP、Scrum Muster、RDPM)等相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證的優(yōu)先。具有大型金融類項目、移動互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
1. 負(fù)責(zé)研發(fā)項目群的規(guī)劃及PMO,遵循項目管理流程和規(guī)范,對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和開發(fā)進(jìn)度進(jìn)行規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
2. 負(fù)責(zé)規(guī)劃、建設(shè),并管理項目集,梳理項目流程,并跟進(jìn)落實流程的執(zhí)行,幫助項目團(tuán)隊提升項目質(zhì)量;
3. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)項目管理體系建設(shè),負(fù)責(zé)向管理層定期匯報項目狀態(tài),及跟進(jìn)項目問題風(fēng)險;
4. 跨部門與研發(fā)、測試、運(yùn)維、業(yè)務(wù)等部門緊密溝通與合作,解決團(tuán)隊間沖突,協(xié)調(diào)各類資源,跟蹤和解決項目問題,確保項目順利推進(jìn);
5. 積極完成上級交辦的各項工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,5年以上項目統(tǒng)籌和質(zhì)量監(jiān)督經(jīng)驗,有PMO團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、歸納總結(jié)能力,溝通能力強(qiáng),能快速融入團(tuán)隊,能夠良好的協(xié)調(diào)部門間協(xié)作。性格活潑,有韌性,雷厲風(fēng)行,有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神,抗壓能力強(qiáng),能很好的解決沖突矛盾的能力;
3、邏輯思路清晰,有良好的計劃和執(zhí)行能力,具備獨(dú)自協(xié)調(diào)和解決問題能力,處理項目事件時運(yùn)用更多軟技能;
4、擁有項目管理證書(PMP、IPMP、Scrum Muster、RDPM)等相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證的優(yōu)先。具有大型金融類項目、移動互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:上海徐匯區(qū)保利西岸B座
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-06 02:13:34
3785人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
