職位描述
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1、崗位職責:(1)參與制定、修改和更新公司的審計規(guī)范和管理制度,建立健全審計工作流程,監(jiān)督規(guī)章制度及流程的實施;(2)參與編制年度審計計劃,確定各類審計事項,報審計總監(jiān)批準后組織實施,并對完成情況進行檢查、總結;(3)帶領審計團隊開展各種類型內部審計項目,報告審計發(fā)現(xiàn)的問題,提出改善建議并監(jiān)督執(zhí)行;(4)負責審計報告和內部控制評估報告的撰寫、審核;(5)完善審計方法、程序,提升審計效果和效率,協(xié)調與各被審計單位之間的關系;(6)協(xié)助集團審計總監(jiān)建立健全反舞弊機制,確定反舞弊的重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和主要內容,并在內部審計過程中重點關注和檢查可能存在的舞弊行為;(7)定期向集團審計總監(jiān)遞交工作計劃和工作報告,匯報審計計劃的執(zhí)行情況以及內部審計工作中發(fā)現(xiàn)的重要問題。2、 崗位要求:(1)本科及以上學歷,審計、會計等相關專業(yè),有注冊會計師或國際注冊內部審計師資格證書優(yōu)先考慮;(2)從事內部控制、內部審計、會計師事務所審計等相關工作3年以上,有1年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;(3)熟悉企業(yè)財務、營銷及生產(chǎn)運作等管理知識,熟悉內控審計、經(jīng)濟業(yè)務循環(huán)審計、離任審計及各類專項審計等一般流程及方法;(4)熟練掌握集團公司各層級、各業(yè)務單元風險管理方法、技能,內部控制管理要求,熟練操作辦公軟件,熟悉運用ERP系統(tǒng);(5)良好的職業(yè)道德操守,能適應短期出差(各地子、分公司)。
年齡要求:28-35歲
職能類別:審計經(jīng)理/主管
關鍵字:審計主管
工作地點
地址:南京棲霞區(qū)經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)汽經(jīng)二路以東
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職位發(fā)布者
長信科技..HR
蕪湖長信科技股份有限公司
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電子·微電子
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1000人以上
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國內上市公司
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汽經(jīng)二路

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
