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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目總對(duì)本轄區(qū)各方面工作負(fù)責(zé)； 2、堅(jiān)持高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)項(xiàng)目管理處制定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)本部門各崗位工作； 3、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，安排好員工輪休（補(bǔ)休）以及節(jié)假日休息，確保本部門工作有條不紊； 4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目上的員工進(jìn)行思想教育和日常管理工作，對(duì)接甲方的征詢或投訴，提高甲方服務(wù)的滿意度； 5、要確保工作持續(xù)正常進(jìn)行，必須做好各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作，并保證按時(shí)足額收繳； 6. 完成經(jīng)理臨時(shí)安排的其它工作； 任職要求： 1、 本科及以上學(xué)歷； 2、 年齡30-50周歲，身體健康； 3、 五年及以上住宅物業(yè)管理、項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，（中、高級(jí)職稱、黨員、退伍軍人優(yōu)先）； 4、 熟悉物業(yè)管理作業(yè)流程和較全面物業(yè)管理知識(shí)； 5、 較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，善于處理各類投訴和突發(fā)事件； 6、 善于激發(fā)員工積極性，對(duì)工作盡心盡責(zé)，有親和力和團(tuán)隊(duì)精神； 薪資待遇： 薪資面議，五險(xiǎn)一金，帶薪年假，過(guò)節(jié)福利，健康體檢；