職位描述
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崗位職責(zé):1.負責(zé)總部與運營各類的通知,文件和信息的傳達;2.負責(zé)統(tǒng)計,整理并核對各種業(yè)績信息;3.負責(zé)領(lǐng)用,報管并分發(fā)日常辦公用品,合同,收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料;4.負責(zé)記錄并監(jiān)督店內(nèi)人員考勤情況;5.協(xié)助店經(jīng)理執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度及店面規(guī)章;6.協(xié)助店經(jīng)理做好店內(nèi)文化和團隊建設(shè)工作;7.協(xié)助店經(jīng)理進行新員工咨詢網(wǎng)絡(luò)使用,文件規(guī)章的培訓(xùn)工作;8.協(xié)助店經(jīng)理做好房源新增,量化考核,人員支持工作。薪資待遇:底薪2500-3000(按照能力提薪制度) 招聘獎金 管理績效提成 量化提成,月均4-5K,免費培訓(xùn);工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00 月休四天 可調(diào)休管理線:行政管理,人員管理,培訓(xùn)講師等多方向發(fā)展
工作地點
地址:連云港連云港
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職位發(fā)布者
HR
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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