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工作職責：

1、制定運營體系prd jg1~6招聘計劃，主導運營體系內各基地間人力調度，合理控制人力成本，確保人力交期達成；

2、others定崗定編及配置優(yōu)化；

3、主導并持續(xù)推動運營體系內prd技能&效率的提升；

任職資格：

本科及以上學歷，理工科背景（化學、材料學、汽車、機械等專業(yè)） 1、熟練使用 office 辦公軟件，ppt大能優(yōu)先；

2、熟悉掌握項目管理方法及邏輯；

3、具備良好規(guī)范的文檔記錄能力和邏輯分析能力 2年及以上項目管理工作經(jīng)驗，有項目管理證書、新能源行業(yè)、汽車行業(yè)相關工作經(jīng)驗背景優(yōu)先 cet-4及以上 具備良好的溝通協(xié)調能力、表達能力、邏輯能力，有強烈的工作責任感和積極主動溝通意識；

4、具備主動學習的意愿和快速學習的能力，抗壓能力強，具有良好的團隊協(xié)作能力和項目統(tǒng)籌能力。