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招聘主管
面議 南京 3年以上 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
  • 績效獎金帶薪年假年度旅游
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職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解后再進行投遞!
職位描述:
職責描述:
1、主要負責校園招聘,有校園招聘方向的工作經(jīng)驗或獵頭經(jīng)驗,
2、根據(jù)現(xiàn)有人員招聘計劃招聘,滿足公司各崗位需求;
3、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道;
4、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
5、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構;
6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3-5年工作經(jīng)驗,經(jīng)驗優(yōu)異者專業(yè)不限
2、接受過現(xiàn)代人力資源管理技術、勞動法律法規(guī)、財務會計基本知識等方面的培訓。
3、對人才的發(fā)現(xiàn)與引進、組織與人員調整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經(jīng)驗。
4、對人力資源管理事務性工作有嫻熟的處理技巧;熟悉招聘流程及各種招聘渠道。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:南京秦淮區(qū)南京-秦淮區(qū)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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