渠道總監(jiān)
5000-8000元
南京
經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
南京
經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1. 談及管理代理商,開(kāi)發(fā)及管理連鎖母嬰系統(tǒng)和單體門店,并按照區(qū)域、產(chǎn)品等維度分解;
2.負(fù)責(zé)母嬰,藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等渠道的開(kāi)發(fā)與管理(如渠道招商);
3.負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有渠道、客戶的數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總及分析,日常指標(biāo)管控和市場(chǎng)各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)及產(chǎn)品信息收集與反饋;
4.建立渠道運(yùn)營(yíng)體系及有競(jìng)爭(zhēng)力的渠道推廣策略,保證客戶滿意度;
5.參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測(cè);
6.組織與管理負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì),完成公司銷售目標(biāo);
7.控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展;
8.招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工,協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);
9.定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問(wèn)題;
10.協(xié)助制定公司品牌和公司產(chǎn)品的推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。
任職要求:
1.五年同崗位經(jīng)驗(yàn);
2.35歲以下,男女不限;
3.形象好,氣質(zhì)佳,具有良好的商務(wù)談判能力;
4.注重效率,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
5.有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
6.有母嬰,藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及資源優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:南京江寧區(qū)
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